Conoce tu perfil profesional y mejora tus oportunidades laborales
Evalúa tu estilo de comportamiento con DISC, identifica tus fortalezas y utiliza esa información para competir mejor en el mercado laboral.
El autoconocimiento es una ventaja competitiva en cualquier etapa de tu carrera. Entender cómo piensas, te comunicas y actúas en el trabajo te ayuda a tomar mejores decisiones sobre los roles que buscas, cómo te presentas en procesos de selección y cómo te posicionas en tu entorno profesional.
Con nuestra evaluación DISC podrás conocer tu perfil conductual profesional y ver cómo se relaciona con competencias clave del mundo laboral. Esto te permitirá mejorar tu perfil profesional, identificar los entornos donde más puedes aportar valor y enfocar tu desarrollo en aquello que realmente marca una diferencia.
Además, comprender tus áreas de menor alineación te ofrece un mapa claro para crecer: mejorar tu comunicación, gestionar mejor los conflictos y prepararte para nuevos desafíos profesionales con mayor seguridad y claridad sobre tu manera de trabajar.
DISC para ti
Estándar
Tu perfil conductual al detalle
El informe DISC Estándar te ofrece una lectura clara y profunda de tu estilo de comportamiento en el trabajo: cómo te comunicas, cómo tomas decisiones y cómo sueles reaccionar ante la presión y los cambios.
Es una herramienta muy útil si quieres mejorar tu perfil profesional, prepararte mejor para entrevistas, posicionarte en nuevos roles o simplemente entender qué tipo de entorno laboral te permite dar tu mejor versión.
- Descripción completa de tu perfil conductual en entornos laborales.
- Tus rasgos principales: cuándo actúan como fortalezas y cuándo pueden jugar en tu contra.
- Roles y tipos de posiciones laborales más alineados con tu manera natural de trabajar.
- Estilo comercial: cómo te acercas a oportunidades, clientes e interlocutores clave.
- Recomendaciones prácticas para fortalecer tu perfil profesional y tu empleabilidad.
Competencias
Descubre tu potencial
El informe DISC Competencias incluye todo el contenido del informe Estándar y lo amplía con un mapeo detallado de cómo tu perfil se relaciona con 59 competencias clave del ámbito laboral.
Te ayuda a identificar en qué áreas es más fácil para ti destacar, cuáles requieren más esfuerzo adaptativo y cómo puedes orientar tu desarrollo para avanzar en tu carrera, cambiar de rol o prepararte para posiciones de mayor responsabilidad.
- Mapeo de 59 competencias laborales vinculadas directamente a tu perfil DISC.
- Identificación de tus fortalezas naturales y de las áreas que requieren mayor desarrollo.
- Análisis de tu estilo gerencial y de liderazgo, incluso si aún no ocupas un cargo formal.
- Pistas claras para enfocar tu crecimiento profesional, preparar tu CV y tus entrevistas.
- Incluye todo el contenido del informe Estándar, más una visión estratégica de tu potencial.
¿Comenzamos?
Inicia conociendo tu tendencia conductual en un ambiente laboral.
